escuchar que la mayoría de los empleados de OP labs están en el mercado para ser contratados.
no estoy haciendo FUD sobre OP, pero esto es triste. lo que significa es que la gente está aburrida o quiere ir a otro lugar.
OP es uno de los mejores equipos de ingeniería que he visto, pero lamentablemente, creo que el rally insano del ecosistema superchain se está desvaneciendo.
las personas siempre pueden ser reemplazadas, así como lo hacen en el mundo corporativo. sin embargo, lleva tiempo encontrar un buen ajuste y es costoso capacitarlos también.
sin embargo, eso no significa que la empresa esté desvaneciéndose. solo significa que la misión/prioridades de las personas han cambiado.
aquí hay una gran oportunidad para que otros se unan a OP labs, por cierto.
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